Veränderungen sind für uns Menschen meistens gar nicht so leicht. 

Wir sind Gewohnheitstiere und fühlen uns in unserer altbewährten Umgebung oft am wohlsten. 

Besonders schwer fallen uns Veränderungen, die wir nicht beeinflussen können, für die wir uns nicht bewusst entschieden haben. Eine organisatorische, strukturelle Veränderung im Job, eine Versetzung oder  ein neuer Chef, fordern uns zunächst aus unserer Komfortzone. 

Manchmal sind es auch Veränderungen, für die wir uns entschieden haben, die dennoch Anstrengungen erfordern. Jedoch gehen mit Veränderungen auch immer positive, neue Ereignisse einher, die neue Perspektiven und Möglichkeiten für uns bieten.

In dieser Bildungsurlaubswoche geht es genau um diese Seite der Medaille, um das Positive an Veränderungen und wie wir ins Vertrauen kommen, zukünftig mutig mit Veränderungen umzugehen. Sie können in diesem Seminar aktiv den Umgang mit veränderten Situationen üben und Ihren persönlichen Werten näherkommen, die es Ihnen ermöglichen, den Fokus auf die Zukunft und das Positive zu richten. 

Wir richten den Blick von eigenen, inneren Werten über äußere Veränderungen, hin zu Veränderungen im Arbeitsteam und werden so individuelle Gestalter*in unserer Prozesse. Die Theoretische Basis bietet die Theorie U nach Otto Scharmer, die im Kern besagt, dass der Erfolg einer Intervention von der inneren Verfassung des Handelnden selbst abhängig ist.

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Kosten: 690,00 € EZ DU/WC inkl. UN/VP / 540,00 € Tagesgast inkl. VP

Referentin: Sabine Oertzen

Verantwortlich: Henning Busse